О конкурсе
Бизнес - жесткая, а подчас и беспощадная игра. На фоне постоянно возникающих стрессовых ситуаций дает знать о себе синдром, ведущий к истощению эмоционально-энергических и личностных ресурсов менеджера. Что кроется за этим названием? Как избежать этого сомнительного недуга? Куда обращаться за помощью, если осознание существующей проблемы пришло слишком поздно?
В году к участию в конкурсе лучших кадровых практик впервые были приглашены все регионы Северо-Западного федерального округа. Финал состоялся в Санкт-Петербурге 24 мая, в день Кадрового работника. С проектами-победителями — как года, так и прошлых лет — можно познакомиться на сайте. В рамках популяризации передовых HR-технологий запланированы встречи с авторами наиболее успешных инициатив. Эксперты-практики представят свои решения и поделятся достигнутыми результатами. Анонсы встреч будут публиковаться в Telegram-канале конкурса.
Существует мнение, что профилактика выгорания не возможна при выполнении своих должностных обязанностей изо дня в день. Предлагаем на этой неделе взглянуть на нашу работу под другим углом! Найдём в своей рутинной работе моменты, благодаря которым можно избежать выгорания. Может быть это общение и атмосфера в коллективе? Или возможность привносить идеи и реализовывать их? На этой неделе аргументация вновь должна быть наполнена личными примерами.
